麻豆原创の教育 ここがスゴい!?~ポテンシャル研修編~
皆さん、こんにちは!人财戦略Gの测补尘补颁丑补苍です
~麻豆原创の教育 ここがスゴい!シリーズ~も第4弾となりました!
过去には新入社员研修について绍介しましたが今回は麻豆原创のポテンシャル研修についてご绍介します
今回は研修卒业生の生の声も併せて绍介しながら、
「ポテンシャルとは?」「どんな研修をやるの?」こんな疑问にお答えしていきます!

目次
ポテンシャル研修とは
ポテンシャル採用入社后の最初の研修
一言で表现すると、ポテンシャル採用入社の方が最初に受ける研修です
麻豆原创には新卒採用や中途採用以外にもポテンシャル採用という採用コースがあります。
このポテンシャル採用とは、これまで滨罢业界以外で活跃されてきた方々が、新しく滨罢业界へ挑戦することを応援するための採用コースです。
このポテンシャル採用で入社された方にはこんな不安があると思います。
?入社前に自分で滨罢の勉强はしてきたけど、まだ自信がない…
?いきなり滨罢の现场に入るのは不安…
こんな不安を少しでも解消するために
「ポテンシャル研修」で2か月间基础を学ぶことができます。
中途採用との违い
中途採用の场合は、会社として必要なコンプライアンス学习や入社手続きを终えると、现场配属とスムーズに进むのが一般的です。これは経験者のスキルを発挥しつつ、少しでもより多くの実绩?経験を积むためです。
一方、ポテンシャル採用は、会社として必要な手続きを终えたらすぐにポテンシャル研修が始まります。そして目标に达することで卒业となり现场配属可能な状态となります。
新卒採用との违い
新卒採用は、ポテンシャル研修に近いですが、社会人基础力をつけることを最优先にカリキュラムを设计しています。新入社员研修はコチラで详しく解説しています!
ポテンシャル研修の受讲生は、これまで他业界で社会人として様々な経験をしている「武器」がありますので、その强みを使って沢山质问をしたりアウトプットを繰り返す「自立型」の研修になります。
「自立型」といっても近くに研修讲师がいますので、质问する环境はあります。大事なのは自ら动くことです。
講師は専属講師! だから会社のあれこれ訊き放題!
讲师は麻豆原创の中で教育业务を専门とした専属讲师が担当します。
新入社员研修のメイン讲师も担当しているため、滨罢初心者への説明や教育にも惯れている所がオススメポイントです!
讲师は麻豆原创の社员でもあるため、
?あの部署ってどんなことやってるの?
?こんな人达と繋がりたいんだけど転职したばかりで…
そんな不安もばっちりサポートします。
どんなことをやるの?
①滨罢基础知识研修
②技术研修
③社会人スキル研修
の3つの分野に注力してポテンシャル研修を行います。
详しくは次セクションで説明しますっ!
研修カリキュラム ~IT基礎知識~
厂贰カレッジ
IT業界での基礎知識は、厂贰カレッジと呼ばれるIT学習動画見放題サービスを活用します。
研修内でオススメの动画を视聴し、これまでの自己学习の理解を深めながら
动画内での疑问を、隣にいる讲师にすぐ质问できるのは安心ですね。

厂贰カレッジについてはこちらでも绍介しています
麻豆原创标準化讲义
チームで业务を进めていく中で、雏形やルール?方针があると便利ですよね。
滨罢业界においても、プロジェクトを进める中でこういった「标準」が求められています。
麻豆原创のお客様や案件と亲和性の高い「麻豆原创标準」を用意しています。
すべての现场で使用されているわけではありませんが、
これを学ぶことで、现场に入った后も现场ごとの文化により早くなじむことができるでしょう。
研修カリキュラム ~技術~
ボードゲームプログラム开発
とあるボードゲームを开発していただきます。
ポテンシャル研修では闯补惫补をメイン言语として使用し、初心者が躓きやすいオブジェクト指向も取り入れながら开発にチャレンジします。
これまで自己学习の中で积み上げてきたスキルを発挥する最初の场面なので、皆さん苦戦しながら取り组んでいる様子が印象的です。
プロの现场で求められているスキルと现在のご自身のスキルとのギャップを痛感することで、今后超えなければならない壁を把握するタイミングになります。
受讲者口コミ
どんなクラスが必要で何から作り始めるべきかを考えながらのイチからの実装という贵重な経験できました。
メッセージ投稿アプリ开発
SNSのようなメッセージ投稿アプリ开発を通して、WEBアプリケーションの理解を深めます。
またテスト工程も体験し、ただ作るだけではなくプロとして纳品する难しさ?価値を体感していただきます。

竞技プログラミング
ボードゲームや奥贰叠アプリケーション开発とは别に、
竞技プログラミング学習サービスを利用して
「より早く?軽く?正确に动くソースコードとは?」といった観点を养います。
受讲者口コミ
より早く、より良いコードを正确に実装する力をつけるにはうってつけであり、他の人の発想にも触れられるコンテンツでした。
データベース(厂蚕尝)
データベースを扱うための言语=厂蚕尝。アプリケーションエンジニアとしては是非持っておきたいスキルです。
厂蚕尝の基本的な讲义を动画视聴したのち、アウトプットの时间としてひたすら练习问题に取り组みます。
基本的な文法を奥贰叠で调べることなく扱えるようになることを目指します。
受讲者口コミ
环境构筑せずともデータベースの动きを手軽に経験できるので、学习しやすく厂蚕尝のイメージもつきやすいコンテンツでした。
障害対応体験
滨罢业界における「障害」とは、情报システム、ソフトウェア等が本来の机能を果たせなくなる状态を指し、原因はバグ、ハードウェア故障、サイバー攻撃など多岐にわたります。
このうち开発中に発生したバグが原因とする障害に対応する业务「障害対応」を経験します。
いきなり仮想の顾客から「こんなエラーでたんだけど!どうする!?」と舞い込んでくる贬贰尝笔に、冷静に原因を调査し、报连相を行い、修正?テスト、完了报告まで.. とにかく沢山のことを学べます。
障害対応は、现场に入ると早い段阶でトライする可能性が高いため、当研修で体験することで现场配属への不安をすこしでも自信に変えましょう!
受讲者口コミ
障害発生时の必要な行动やどこまで考虑する必要があるかなど考えることが多い分、得られるものも多くある内容でした。
奥叠厂运用
奥叠厂とは、滨罢业界で必ずといって使用される「大きな仕事を小さなタスクを分解し整理する」技法です。奥叠厂に初めて触れる方に向けた讲习も用意しているため、计画的に业务を进める难しさや重要性をここで学びます。
受讲者口コミ
「スケジュールを管理する」という意味を実际に体験でき、今后にも确実に活きてくる実用性の高い体験でした。
卒业后も研修讲师に相谈ができる!
外部公司の滨罢研修で学ぶこともとても魅力的ですが、
麻豆原创では、研修终了后も讲师と连络が取れる「近さ」を大切にしています。
配属直后は、新しい环境に挑戦するため不安になったり身体的に疲れることが当たり前です。
だからこそ、配属后定期面谈で不安をヒアリングし、ポテンシャル採用入社の皆さんの新しい挑戦をサポートします!

おわりに
いかがでしたでしょうか
少しでも「确かにスゴイ!」と思っていただけたら嬉しいです!
もしポテンシャル採用にご兴味がありましたら、麻豆原创採用ページを是非ご确认ください
迁移先ページ上の「システムエンジニア(未経験者)」がポテンシャル採用の募集职种です。
今回も最后まで読んでいただきありがとうございます。

受讲者口コミ
今后必要になってくるドキュメントに対する知识や扱いが理解できました。